- Keine Floskeln, sondern echte Informationen
- Für welche Stelle bewerben Sie sich und warum?
- Was haben Sie bisher gemacht?
- Welche Kenntnisse und Fähigkeiten besitzen Sie?
- Was zeichnet Sie als Person aus?
- Was kennzeichnet Ihre Arbeitsweise?
- Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?
- Wann könnten Sie frühestens anfangen?